Vil du være med til at lede fremtidens plejecenter?
Trives du med stort ansvar og høje forventninger, og har du mod på at videreudvikle fremtidens plejecenter?
Drømmer du om at være helt tæt på kerneopgaven, samtidig med at du sætter retning og er kulturbærer i store forandringer?
Så er det dig, vi leder efter!
Om dig
Vi forestiller os, at du har en sundhedsfaglig uddannelse med minimum tre års ledererfaring og meget gerne med en lederuddannelse i rygsækken. Hvis ikke håber vi, at du har lyst til at erhverve dig en.
Derudover ser vi gerne:
- at du har erfaring og viden om ældreområdet
- at du er god til struktur og planlægning og tager medansvar for økonomi og drift af plejecentret, så ressourcerne bruges bedst muligt til gavn for beboerne
- at du er en synlig leder og trives med at lede forandringer også selvom de kan blive konfliktfyldte
- at du er lyttende og medinddragende, så de bedste løsninger findes
- at du viser medarbejdere og samarbejdspartnere tillid i opgaveløsningen og evner at uddelegere ansvar
- at du trives i et lederjob, hvor ansvaret er stort, og hvor forventningerne til fremtidens plejecenter på Kong Gauers Gård er høje
Om Kong Gauers Gård
Kong Gauers Gård er Danmarks første integrerede plejecenter og daginstitution, hvor to generationer mødes i nye, flotte, fælles faciliteter. Som assisterende leder af plejecentret kommer du sammen med din leder til at udvikle en helt ny måde at drive plejecenter på, hvor du balancerer mellem alt det nye og spændende, som stedet og mødet mellem generationer indbyder til, samtidig med at du er med til at sikre den daglige drift af plejecentret. I plejecentret er der 79 lejligheder af forskellig størrelse fordelt på tre selvstændige boenheder.
Dine opgaver knytter sig derfor både til den daglige drift af plejecentret, til samarbejdet med daginstitutionen og til den fortsatte udvikling af Kong Gauers Gård.
Vi ønsker tiltrædelse i stillingen pr. 1. februar 2025 eller efter aftale.
Yderligere spørgsmål
Har du spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte Centerleder Peter Soenen på pesoe@vejle.dk eller på 24 29 93 10.
Vejle Kommune har et fælles sæt værdier for alle ledere "Ledelse med Vilje". Læs også om kommunens personalepolitik "Ansat med Vilje".
Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og lokal løn.
Stillingen er på fuldtid og uden højeste tjenestetid.
Tiltrædelse er den 1. februar 2025 eller efter aftale.
Ansøgningsfrist
Vi ser frem til at modtage din ansøgning senest den 17. december 2024.
Vi holder samtaler den 20. december 2024.
Straffeattest
Vi indhenter offentlig straffeattest med samtykke ved ansættelse i Senior.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=77c24b51)
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Vejle Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Vejle Kommune, Eventyrhaven, 7080 Børkop
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 17-12-2024;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6158342