Seneste nyt - Jobnyt fra 7080 Børkop

Gauerslund Idrætscenter er et livligt samlingspunkt i 7080, hvor motion, fællesskab og lokale aktiviteter går hånd i hånd. Vi søger en engageret rengøring- og driftsassistent på 25-32 timer, der vil sikre, at vores idrætscenter altid fremstår rent, indbydende og funktionelt for alle vores brugere og som har lyst til at blive en del af et idrætscenter i stor udvikling.

Skansebakken har vokseværk.

Restaurant Brejning Havn går ind i sin anden sæson – og vi er klar til endnu et travlt og fedt år

Har du specialpædagogisk erfaring og lyst til at arbejde med voksne med psykiske og fysiske funktionsnedsættelser?

Sygeplejerske til delvis koordinerende funktion samt udekørende sygepleje til fast stilling i Distrikt Børkop by

Som vores nye bogholder bliver du en nøgleperson i virksomhedens administrative hjerte, hvor du understøtter både kolleger og kunder med afsæt i vores kerneværdier om ordentlighed og troværdighed. Du får en alsidig hverdag med reference til økonomichefen i en virksomhed, der vægter både grønne ambitioner og et stærkt kollegialt fællesskab højt.

Er du glad for natarbejde og for at støtte mennesker, der har brug for hjælp til egenomsorg og tryghedsskabende dialog? Så læs videre!

Har du lyst til at bringe din faglighed inden for bogholderi og regnskab i spil i en grøn virksomhed med stærke værdier, hvor vi får både planter og mennesker til at vokse?

Brænder du for at være i et udviklende miljø? Vil du gerne have dine egne ideer i spil? Så er dette job måske noget for dig.

Ansvarsbevidst og nærværende vikar – klar til at give tryghed og gode oplevelser?

Fællesskab i ledelse & ledelse i fællesskab

Har du styr på tal, sans for detaljer og lyst til at arbejde med økonomi og administration?

Spurvetoften modtager nye borgere og vokser i volumen – derfor opnormerer vi på ledelse.

Spurvetoften søger autismefaglig Peer medarbejder. Vil du være med til at tage Spurvetoftens faglighed til et endnu højere niveau - så har du nu muligheden.

Vil du bruge din specialpædagogiske erfaring dér, hvor den gør en konkret forskel – gennem sparring, vidensdeling og det rette match mellem familier og medarbejdere?